领导新兴领导者计划
领导新兴领导者计划将新兴的WQA领导者与WQA现任董事会成员或前任总裁配对。这项为期八个月的计划旨在帮助参与者建立合作伙伴关系，以培养参与度和高级领导技能，并在计划之外继续进行。为了帮助促进指导会议，有一个季度讨论主题和活动的方向和指南，将与指导者一起完成，具有灵活性和理解，每个人都有自己的优势、劣势和目标。
该计划正在进行中；2022-23年领导新兴领导人计划的提名将于2022年夏季接受。
谁可以提交提名？
积极参与的WQA成员。提名人必须提名自己以外的人。
领导辅导计划寻找什么？
个人：
- 是WQA制造商/供应商/零售商或经销商成员
- 表现出与更广泛的水处理行业合作、向他人学习并提升WQA领导地位的愿望。
- 准备以开放的心态积极参与项目
- 将亲自出席9月13日至15日在加利福尼亚州太浩湖举行的2022年WQA领导人会议和/或4月18日至20日在拉斯维加斯举行的2023年WQA大会。
鼓励您重新提名未参加的人员。
这个节目有多长时间？
今年的指导计划定向将于2022年8月举行，计划将持续到2023年4月。
有节目费吗？
不需要。参加LEAD Emerging Leaders计划是免费的。所有参与者都必须亲自出席9月13日至15日在加利福尼亚州塔霍湖举行的2022年WQA领导人会议和/或4月18日至20日在拉斯维加斯举行的2023年WQA大会。
我会听到最后的选择吗？
对遴选过程将在提名结束后开始。所有被提名人和提名人将收到关于最终选择被提名人的通知。这是一个非常受欢迎的项目，空间有限。我们鼓励任何未被选中参加该计划的人将来重新申请。
如果我有其他问题，可以联系谁？
Kathleen Burbidge，WQA对外事务副总监kburbidge@www.claudiarippee.com或630-505-0160，分机609。